Business Impact und Data Science sind fundamentale Einflussgrößen von wirtschaftlichem Erfolg. Vor diesem Hintergrund entwickelte das Digital Engineering Center der Detecon den innovativen Data Thinking Ansatz – der inzwischen auch mehrfach erfolgreich in der Praxis getestet wurde. Dieses neue Framework verbindet Data Science und Design Thinking. Der Schwerpunkt liegt eben nicht ausschließlich auf analytischen Technologien und dem Sammeln von Daten, sondern insbesondere auch auf dem Design von nutzerzentrierten Lösungen mit hohem Geschäftspotenzial. Darüber hinaus beinhaltet es die wichtigsten Prinzipien der Agilität.
Was es genau mit Data Thinking auf sich hat und wie Unternehmen diesen Ansatz erfolgreich einsetzen können, um nutzerzentrierte Lösungen mit hohem Geschäftspotenzial zu entwickeln, lernt ihr in unserem Workshop. In unserer interaktiven Case Study identifiziert ihr Nutzerbedürfnisse und ermittelt auf kreative Weise neue Lösungen für datengesteuerte Herausforderungen – vom Use Case bis zum Prototypen (Mockup). Die HR-Abteilung eines DAX30-Konzerns möchte die Employee Experience datengetrieben und mit einem Fokus auf die Nutzer verbessern. Der Kunde bittet euch, entsprechende Prototypen zur Digitalisierung des HR-Bereichs und den Aufbau einer datengetriebenen Employee Journey zu entwickeln. Gestaltet mit uns die zukünftige Employee Experience und positioniert die HR-Abteilung als innovativen Impulsgeber!
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